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公司新闻

  • 勘查院地环支部开展书记上党课学习活动

    2019/04/19

    2019年4月19日上午,勘查院地环支部书记陈亚香以《德能勤廉—干部成长四字诀》 为题,结合自身体会和身边人的实例给地环支部在职党员上了一堂党课。“国无德不兴,人无德不立”,道德问题是做人的基本问题,也是干部成长的首要问题,具体的说“德”包含了政治品德,政治行政情商、懂规矩,人品好,团结厚道,服从分配等;什么是“能”?“能”就是要有一技之长、不要做油条干部,接受任务独立完成、不要反复请示,要有自我反思的能力,要有自我规划的能力;而“勤”是我们这一辈子能够顺利发展的最重要保障,机会总是光顾有准备的人;最后陈亚香结合身边人的实例阐述了第四个字“廉”,“廉”就是要时刻守住廉洁底线,守住政治底线,守住生活作风的底线。作为一名干部想要获得更宽的知识、更多的经验、更高的工作能力,成长成才,必须从德能勤廉四个方面严格要求自己,并守住做人的底线。

  • 田招龙到勘查院调研指导工作

    2019/04/17

    2019年4月15日上午,浙江局局长、党委副书记田招龙同志到勘查院调研指导工作,并与院领导班子及相关部室负责人进行座谈。在听取勘查院2019年第一季度生产经营完成情况及市场信息和资质扩项情况后,田招龙对勘查院领导班子提出了五点要求:一是进一步解放思想、统一认识,大力实施“产业+”工程,以稳固现有发展产业的基础上,广开思路,勇于开拓,努力寻求各种市场手段和途径,全力开发在地质生态环境产业链或延伸业上的新经济增长点,为可持续发展打好基础;二是加强作风建设,坚定不移地克服形式主义、官僚主义,认真分析自身存在的实际问题,抵制为难情绪,坚决打开突破口,扑下身子解决问题;三要提高政治站位,全力配合浙江局做好今年勘查院的公司制改革试点工作,平稳过渡;四是结合全民国家安全教育日,增强职工国家安全意识,做好安全生产防范工作;五是抓好党建工作,推进支部建设,扎实做好发展党员工作,重视吸收业务骨干、优秀年轻干部(后备干部)入党,不断优化党员队伍结构。最后,田招龙同志强调,勘查院要千方百计完成2019年的各项任务和生产经营指标。局办公室(党委办公室)主任邹存强陪同调研。

  • 勘查院开展2019年春节期间走访 慰问退休老干部职工和老党员活动

    2019/02/01

    根据中国煤炭地质总局党委关于做好2019年春节期间走访慰问生活困难党员、老党员及困难职工有关工作的通知(中煤地党办发组织[2019]3号文)及局党委关于2019年元旦春节期间开展走访慰问生活困难党员和老党员活动的通知精神,勘查院工会主席和党办主管及党支部书记于2019年1月24日开始分批登门拜访慰问了10多位退休老干部职工和退休老党员。所到之处,慰问组都会仔细了解他们的生活、居住和身体状况等情况,倾听他们的诉求和呼声,同时送上来自勘查院党总支的关怀和新春的问候。让退休干部职工党员真切感受到党组织和工会的关爱关怀。一声声新春祝福、暖暖新春气息流淌在大家的心坎里,喜悦之情溢满在大家的脸庞上。慰问退休老干部老职工老党员是勘查院多年来秉承的优良传统,每逢春节前夕,勘查院都会送以节日的关怀和问候,让他们切切实实的感受到来自勘查院大家庭的温暖与关怀。

  • 勘查院召开民主生活会

    2019/01/25

    根据浙江局党委2018年度党员领导干部民主生活会实施方案的通知要求,1月24日上午,浙江煤炭地质勘查院(浙江中煤检测有限公司)召开了2018年度党总支领导班子民主生活会,局党委委员、副局长、总工程师陈方敏莅会指导。院长、党总支书记黄绵欢同志通报对勘查院(中煤检测)领导班子征求意见情况;并代表领导班子从上年度民主生活会问题整改落实情况、查摆的突出问题、存在问题的原因分析、改进方法和努力方向、三公经费的说明等进行对照检查发言。随后,领导班子成员逐一对照检查发言,开展自我批评和接受其他班子成员的批评帮助。陈方敏对勘查院本次民主生活会充分的准备、务实的作风、达到增进班子团结、明确改进方向等预期成果表示了肯定,指出了在剖析问题深度等方面存在一些不足,并对班子成员提出了要求。要抓好整改落实,增强解决班子自身问题的能力,提高履职能力,加强人才队伍建设。要更好地落实国有企业责任,提高四个意识,增强做强做优做大的大局意识,坚定理想信念,以解决突出问题为重点,做到思想不松懈,确保各项工作落到实处,争取全面完成浙江局2019年下达的经营目标任务。

公司简介

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浙江中煤检测有限公司地处浙江省杭州市余杭区瓶窑镇,公司始于1958年建立的浙江省煤田地质测试中心,上世纪九十年代更名为浙江省煤炭质量监督检验站。浙江中煤检测有限公司(国企)与浙江煤炭地质勘查院(事业法人)为一套班子两块牌子,隶属中央企业中国煤炭地质总局浙江煤炭地质局(浙江中煤实业集团公司)。公司下设煤炭质量检测中心、地质环境检测中心、江阴分公司、镇海分公司、岩土检测分公司、生态环境地质调查中心六个经营实体,以及行政管理部(行政办、党办、人力资源、资产财务、生产安全、审计监察、工会等)、市场营销部、质量管理部、客户服务部等管理部门。公司现有在职员工85人,其中专业技术人员63人,占职工总数的74%。 五十余年来,公司一直从事岩石矿物的鉴定与测试、煤质分析、水质分析的技术研究和地质勘查、生态环境地质调查等工作,曾多次与国家煤炭科学院、煤化所等单位合作,完成并参与煤炭测试中锗、镓稀有元素及原子吸收法测定煤灰中钾、钠、铁、钙、镁、锰的国家标准起草和煤炭标准样品的定值工作。2000年通过浙江省质量技术监督局计量认证,2009年通过中国合格评定认可委员会国家实验室认可......更多>>